TÜPRAŞ ve Petrol İş Sendikası arasındaki görüşülen toplu iş sözleşmelerinde bir gelişme yaşandı. İşçi aleyhine olan ve işçiye enflasyonun altında sadece yüzde 6 zam oranı veren TÜPRAŞ, işçilerin vardiya sisteminin de değişmesi kararı verilmiş, iki yıllık sözleşmeler üç yıla çıkarılmış ve mazeret izinleri işveren onayına bırakılmıştı. Sendika tarafından kabul görmeyen teklifler için çimdi yeniden ek protokol görüşmeleri başladı. TÜPRAŞ işçisinin de desteklediği ek protokol için TÜPRAŞ'ın da teklif hazırladığı ifade edildi.

 

3 BİN 500 TL VERİLECEK

Verilen teklife göre; TÜPRAŞ’ta işveren tüm işçilere bir seferliğe mahsus 3 bin 500 TL gibi bir ücret yatıracak. Yatırılan bu 3 bin 500 TL’nin sadece bin TL’si işçilerin hesaplarına geçecek. Geri kalan 2 bin 500 TL, Koç Grubu'na ait işyerlerinde kullanılmak üzere verilecek alışveriş çeki şeklinde olacak. Ek protokol kapsamında yüksek hakem kurulu kararıyla onaylanan toplu iş sözleşmesinin üçüncü yılına ek olacak şekilde birinci altı ay için yüzde 3, ikinci 6 ay için yüzde 4 şeklinde bir refah payı verilmesi öngörülüyor.